ジュエリー・アクセサリー｜アパレル求人情報を探す
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正社員契約社員
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| 長期のお仕事未経験可ブランド名公開交通費支給 | |
| オリジナルアクセサリーブランド「agete（アガット）」の商品を販売するお仕事です。お客様のご要望に合わせ、商品の説明やコーディネート提案をしていただきます。商品知識に関しては、入店時に基礎知識の勉強をしていただきます。その後も定期的に研修を行うとともに、店舗にて販売しながら先輩スタッフが細かくフォローしていきますので、未経験の方でも大丈夫です。その他、入荷商品の検品や商品ディスプレイ、お客様へDM作成等のお仕事をしていただきます。 【具体的には】 ・商品の説明やコーディネート提案 ・入荷商品の検品、品出し ・商品ディスプレイ ・お客様へのDM作成 ・その他、販売に関わる付帯業務 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区東京都千代田区有楽町2-5-1 有楽町LUMINE2 1F agete有楽町ルミネ |
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| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー 生産管理／品質管理／物流 |
| 応募資格 | ジュエリー接客販売にご興味がある方 未経験歓迎（各研修は充実していますのでご安心ください） |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員 |
| 給与(月収) | 200000円 ～ |
| 勤務時間 | 9:30-21:15 ※実働7.5時間／休憩1.5時間（交替制） |
| 休日 | ◆月8日（交替制）／2024年度より月8～9日 ◆夏季・冬季休暇（各6日） ◆慶事休暇 ◆有給休暇 ◆産前産後休業、育児休業（条件あり） ◆連続休暇制度（正社員が等級に応じて3又は5連休が取得できる制度） ◆アニバーサリー休暇（年1日） ※年間休日120日 |
| 待遇 | ・通勤交通費（当社規定により支給） ・各種社会保険完備 ・各種研修制度 ・昇給制度 ・チームインセンティブ制度 ・社員割引制度 ・総合福利厚生サービス ・定期健康診断 ・EAP（メンタルヘルスケア） ※以下、正社員のみ ・海外社員旅行（3年勤続の正社員対象） ・GLTD（団体長期障害所得補償制度） ・給与拠出DC（確定拠出年金）制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金DC |
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正社員契約社員
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| 長期のお仕事未経験可ブランド名公開交通費支給社員割引 | |
| オリジナルアクセサリーブランド「agete（アガット）」の商品を販売するお仕事です。お客様のご要望に合わせ、商品の説明やコーディネート提案をしていただきます。商品知識に関しては、入店時に基礎知識の勉強をしていただきます。その後も定期的に研修を行うとともに、店舗にて販売しながら先輩スタッフが細かくフォローしていきますので、未経験の方でも大丈夫です。その他、入荷商品の検品や商品ディスプレイ、お客様へDM作成等のお仕事をしていただきます。 【具体的には】 ・商品の説明やコーディネート提案 ・入荷商品の検品、品出し ・商品ディスプレイ ・お客様へのDM作成 ・その他、販売に関わる付帯業務 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市大阪府大阪市北区梅田３－１－３ ルクア大阪 agete大阪ルクア |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | ジュエリー接客販売にご興味がある方 未経験歓迎（各研修は充実していますのでご安心ください） |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員 |
| 給与(月収) | 200000円 ～ |
| 勤務時間 | 9:30-21:00 ※実働7.5時間／休憩1.5時間（交替制） |
| 休日 | ◆月8～9日（交替制） ◆夏季・冬季休暇（各6日） ◆慶事休暇 ◆有給休暇 ◆産前産後休業、育児休業（条件あり） ◆連続休暇制度（正社員が等級に応じて3又は5連休が取得できる制度） ◆アニバーサリー休暇（年1日） ※年間休日120日以上 |
| 待遇 | ・通勤交通費（当社規定により支給） ・各種社会保険完備 ・各種研修制度 ・昇給制度 ・インセンティブ制度 ・社員割引制度 ・総合福利厚生サービス ・定期健康診断 ・EAP（メンタルヘルスケア） ※以下、正社員のみ ・海外社員旅行（3年勤続の正社員対象） ・連続休暇制度（等級に応じて3又は5連休が取得可能） ・GLTD（団体長期障害所得補償制度） ・給与拠出DC（確定拠出年金）制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金DC |
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正社員契約社員
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| 長期のお仕事未経験可ブランド名公開交通費支給社員割引 | |
| オリジナルアクセサリーブランド「agete（アガット）」の商品を販売するお仕事です。お客様のご要望に合わせ、商品の説明やコーディネート提案をしていただきます。商品知識に関しては、入店時に基礎知識の勉強をしていただきます。その後も定期的に研修を行うとともに、店舗にて販売しながら先輩スタッフが細かくフォローしていきますので、未経験の方でも大丈夫です。その他、入荷商品の検品や商品ディスプレイ、お客様へDM作成等のお仕事をしていただきます。 【具体的には】 ・商品の説明やコーディネート提案 ・入荷商品の検品、品出し ・商品ディスプレイ ・お客様へのDM作成 ・その他、販売に関わる付帯業務 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエShinQs 2F agete渋谷ヒカリエ |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | ジュエリー接客販売にご興味がある方 未経験歓迎（各研修は充実していますのでご安心ください） |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員 |
| 給与(月収) | 200000円 ～ |
| 勤務時間 | 9：30-20：30 ※実働7.5時間／休憩1.5時間（交替制） |
| 休日 | ◆月8日（交替制）／2024年度より月8～9日 ◆夏季・冬季休暇（各6日） ◆慶事休暇 ◆有給休暇 ◆産前産後休業、育児休業（条件あり） ◆連続休暇制度（正社員が等級に応じて3又は5連休が取得できる制度） ◆アニバーサリー休暇（年1日） ※年間休日120日 |
| 待遇 | ・通勤交通費（当社規定により支給） ・各種社会保険完備 ・各種研修制度 ・昇給制度 ・インセンティブ制度 ・社員割引制度 ・総合福利厚生サービス ・定期健康診断 ・EAP（メンタルヘルスケア） ※以下、正社員のみ ・海外社員旅行（3年勤続の正社員対象） ・連続休暇制度（等級に応じて3又は5連休が取得可能） ・GLTD（団体長期障害所得補償制度） ・給与拠出DC（確定拠出年金）制度 ・財形貯蓄制度 |
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正社員
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| 制服支給交通費支給社員割引 | |
| 先輩社員のサポートを受けながら、まずは店頭での接客販売業務をお任せいたします。お客様との会話を通じて丁寧にニーズを引きだし、一人一人にぴったりのジュエリーをご提案いただくことを期待しております。 あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド＝あなたのファンを増やしてください。観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。 【育成環境】入社時研修と定期的なフォローアップ研修を実施。一人ひとりが個人の目標を設定し、半年に一度目標に対して「できていること、できていないこと」を上長と話し合い、新しい目標を定めます。月1回個人面談を行い、目標達成に向けての後押しを行っています。 | |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座6丁目8-7 バーニーズ銀座本店 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【必須】ジュエリー接客販売に興味をお持ちの方 ★素直で謙虚、顧客志向、達成意欲の高い方がアーカーでは活躍しております！ ★店舗目標達成によりインセンティブ支給制度有！ 【チーム組織構成】ジュエリー業界のみならず、アパレル、コスメティクス、航空会社、ブライダル、ホテル、広告代理店等、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。仕事の悩み等を気軽に相談できるフラットな関係を築いており、休憩時間には「今日メイク変えたよね？」なんて会話が盛り上がることも。目標達成に向けて個人で黙々と頑張るということはなく、チーム一丸となって仕事に取り組んでいます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 280万円 ～ 350万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| 制服支給交通費支給社員割引 | |
| 先輩社員のサポートを受けながら、まずは店頭での接客販売業務をお任せいたします。お客様との会話を通じて丁寧にニーズを引きだし、一人一人にぴったりのジュエリーをご提案いただくことを期待しております。 あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド＝あなたのファンを増やしてください。観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。 【育成環境】入社時研修と定期的なフォローアップ研修を実施。一人ひとりが個人の目標を設定し、半年に一度目標に対して「できていること、できていないこと」を上長と話し合い、新しい目標を定めます。月1回個人面談を行い、目標達成に向けての後押しを行っています。 | |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿3丁目14-1 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【必須】ジュエリー接客販売に興味をお持ちの方 ★素直で謙虚、顧客志向、達成意欲の高い方がアーカーでは活躍しております！ ★店舗目標達成によりインセンティブ支給制度有！ 【チーム組織構成】ジュエリー業界のみならず、アパレル、コスメティクス、航空会社、ブライダル、ホテル、広告代理店等、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。仕事の悩み等を気軽に相談できるフラットな関係を築いており、休憩時間には「今日メイク変えたよね？」なんて会話が盛り上がることも。目標達成に向けて個人で黙々と頑張るということはなく、チーム一丸となって仕事に取り組んでいます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 280万円 ～ 350万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| エストネーションにおける法務業務をお願いいたします。 ※入社後はサザビーリーグの法務部にて一定期間業務を経験いただいた後に本配属となります ※サザビーリーグでの業務期間は、現職の業種や経験値により変動いたします ①各種契約書（英文・和文）のチェック・作成及び契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート ②商品名、ブランド名の商標調査、商標登録のための必要書類の作成及び商標権の経過管理 ③知財に関する侵害、被侵害の対応 ④当社の商業登記 ⑤保険関連業務 ⑥社内規程業務 ⑦その他不随する業務 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区東京都渋谷区神宮前２－２２－１６ |
|---|---|
| 職種 | Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 | ・企業法務5年以上 ・法務知識・スキル（民法、会社法、知的財産法をはじめとする各種法令知識） ・PCスキル（Word、Excelの基本レベル※表計算程度） ・小売業界就業経験 ＜求める人物像＞ ・エストネーションのビジネスや理念に共感でき、ブランドをサポートする仕事に主体的に取り組める方 ・法務業務において自己完結できる方 ・チームとして主体的に業務に取り組める方 ・周囲を巻き込むことができるコミュニケーション力、交渉力をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 500万円 ～ 700万円 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間） |
| 休日 | 土・日・祝、年末年始休暇、有給休暇、年間休日120日以上 |
| 待遇 | 通勤交通費支給 昇給年1回、賞与年2回（※業績により別途、期末業績賞与の支給あり） 諸手当有、慶弔見舞金、確定拠出年金制度（退職金DC制度・給与拠出DC制度）、財形貯蓄制度、定期健康診断、長期障害所得保障制度、総合福利厚生サービス、社員割引制度 等 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休み私服OK服装自由交通費支給社員割引 | |
| 【プレス業務全般】 ・ブランディング構築 （エストネーションのあらゆる情報における社内外のメディアを活用した効果的な発信） ・リース業務 （媒体貸出、サンプル管理、パブリシティ・アンケート作成） ・プロモーション企画、制作、進行管理 ・取材対応 など | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前２－２２－１６ |
|---|---|
| 職種 | プレス／販促／マーケティング |
| 応募資格 | ・PR業務経験5年以上 ※ファッション業界以外の経験も応相談 ・社会人経験5年以上 ・Microsoft Office（Word、Excel、Powerpoint）の基本操作 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 350万円 ～ 525万円 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間） 残業時間 月10～30時間程度 |
| 休日 | 土日祝 夏期・冬期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 年間休日124日 |
| 待遇 | 【待遇】 試用期間6か月 期間中の労働条件に変更なし 通勤交通費当社規定により支給 残業手当有 昇給年1回 賞与年2回 【福利厚生】 各種社会保険完備 社員割引制度有 財形貯蓄制度 復職支援制度 退職金制度 確定拠出年金制度 福利厚生サービス（カフェテリアプラン） 定期健康診断 育児時短勤務制度 EAP（メンタルヘルスケア）との連携 長期障害所得補償制度 資格取得支援制度 奨学金返済支援制度 |
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正社員
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| 未経験可制服支給交通費支給社員割引 | |
| 先輩社員のサポートを受けながら、まずは店頭での接客販売業務をお任せいたします。お客様との会話を通じて丁寧にニーズを引きだし、一人一人にぴったりのジュエリーをご提案いただくことを期待しております。 あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド＝あなたのファンを増やしてください。観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。 【育成環境】入社時研修と定期的なフォローアップ研修を実施。一人ひとりが個人の目標を設定し、半年に一度目標に対して「できていること、できていないこと」を上長と話し合い、新しい目標を定めます。月1回個人面談を行い、目標達成に向けての後押しを行っています。 | |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 4階 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【必須】ジュエリー接客販売に興味をお持ちの方 ★素直で謙虚、顧客志向、達成意欲の高い方がアーカーでは活躍しております！ ★店舗目標達成によりインセンティブ支給制度有！ 【チーム組織構成】ジュエリー業界のみならず、アパレル、コスメティクス、航空会社、ブライダル、ホテル、広告代理店等、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。仕事の悩み等を気軽に相談できるフラットな関係を築いており、休憩時間には「今日メイク変えたよね？」なんて会話が盛り上がることも。目標達成に向けて個人で黙々と頑張るということはなく、チーム一丸となって仕事に取り組んでいます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 280万円 ～ 350万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| 未経験可制服支給交通費支給社員割引 | |
| 先輩社員のサポートを受けながら、まずは店頭での接客販売業務をお任せいたします。お客様との会話を通じて丁寧にニーズを引きだし、一人一人にぴったりのジュエリーをご提案いただくことを期待しております。 あなたの接客でお客様と長い関係を築き、ブランド＝あなたのファンを増やしてください。観察力・傾聴力が上がり人間的な成長もあると思います。 【育成環境】入社時研修と定期的なフォローアップ研修を実施。一人ひとりが個人の目標を設定し、半年に一度目標に対して「できていること、できていないこと」を上長と話し合い、新しい目標を定めます。月1回個人面談を行い、目標達成に向けての後押しを行っています。 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前4丁目12番10号 表参道ヒルズ |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | 【必須】ジュエリー接客販売に興味をお持ちの方 ★素直で謙虚、顧客志向、達成意欲の高い方がアーカーでは活躍しております！ ★店舗目標達成によりインセンティブ支給制度有！ 【チーム組織構成】ジュエリー業界のみならず、アパレル、コスメティクス、航空会社、ブライダル、ホテル、広告代理店等、様々な業界から転職してきたメンバーが活躍しています。仕事の悩み等を気軽に相談できるフラットな関係を築いており、休憩時間には「今日メイク変えたよね？」なんて会話が盛り上がることも。目標達成に向けて個人で黙々と頑張るということはなく、チーム一丸となって仕事に取り組んでいます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 280万円 ～ 350万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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派遣
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給 | |
| ショップ内での接客、および販売業務。商品管理、レジ業務等の付帯業務。 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区南幸1-6-31 横浜タカシマヤ |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | ファッション・アパレル販売経験ある方。 |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与(時給) | 1400円 ～ 1600円 |
| 勤務時間 | 実働8時間／休憩1.5時間 シフト制 |
| 休日 | シフト制 |
| 待遇 |
■社会保険加入ファインズで長期のお仕事（2か月以上の就業が見込める案件）に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休み私服OK交通費支給社員割引 | |
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小売・卸売業の経理財務業務全般。経験した業務や能力に応じて様々なお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 月次・年次決算対応、債権・債務管理、固定資産管理、現預金管理、勘定残高管理、各種伝票チェック、 経費精算、入力作業、ファイリング作業、電話対応等、その他付随する経理財務業務全般 |
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| 勤務地 | 東京都23区東京都渋谷区千駄ヶ谷２－１１－１ |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 |
◇小売業の経理経験3年以上必須 ※決算処理経験がある方は優遇いたします ＜求める人物像＞ ・臨機応変に柔軟に物事に対して対応できる方 ・一つひとつの業務の重要性を認識し、かつ正確、迅速、丁寧に行える方 ・PCスキル（メール、中級レベル以上のExcel／Word 必須） ・チームワークを大切にできる方 ※経験・スキルだけでなく、人物面も重視して選考をさせていただきます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間） |
| 休日 |
・土日祝（※業務状況によってシフト制に変更となる場合がございます） ・年間休日118日以上 ・有給休暇有（半年後に10日間付与） ・冬期休暇（3日） ・慶弔休暇（有給） ・産休・育休 ・特別休暇 ・結婚休暇 |
| 待遇 |
■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2023年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度（企業型拠出年金） ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休み私服OK交通費支給社員割引 | |
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リトルリーグのデジタルマーケティング（SNS）担当のお仕事です。 ・ブランド、リクルートアカウント運用 ・ライティング ・画像、動画編集 ・マーケティング ・数値管理 等 【担当ブランド】 Ron Herman、RHC、UNDER R、Ron Herman JEWELRY ※CAFE業態も含む 【SNS】 ・Instagram ・FACEBOOK |
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| 勤務地 | 東京都23区東京都渋谷区千駄ヶ谷２－１１－１ |
|---|---|
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 |
アパレルブランドまたは企業SNSアカウント運用経験者１年以上 【歓迎スキル】 ・企画、分析経験 ・SNSスタートアップ経験 ・フォトショップ、イラレ使用経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 300万円 ～ 450万円 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間） |
| 休日 |
・土日祝（※業務状況によってシフト制に変更となる場合がございます） ・年間休日118日以上 ・有給休暇有（半年後に10日間付与） ・冬期休暇（3日） ・慶弔休暇（有給） ・産休・育休 ・特別休暇 ・結婚休暇 |
| 待遇 |
■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2023年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度（企業型拠出年金） ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
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正社員
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| 長期のお仕事土日休み私服OK急募交通費支給社員割引 | |
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リトルリーグ 人事または人事アシスタントのお仕事です。 人材を活性化させるためのさまざまな業務をお願いします。 下記いずれかの業務を担当していただきます。 ・研修企画～実行 ・面接対応 ・採用業務 ・労務管理 等 |
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| 勤務地 | 東京都23区東京都渋谷区千駄ヶ谷２－１１－１ |
|---|---|
| 職種 | 管理／事務 Ｏｔｈｅｒｓ |
| 応募資格 |
人事・・・人事経験がある方、社会人経験5年以上 （採用、労務、研修等の分類、業界は問いません） 人事アシスタント・・・事務経験がある方、社会人経験5年以上 （業界は問いません） ＜求める人物像＞ これまでの豊富な経験を活かし「人は最も大切な財産」を根幹とした人事戦略を推進いただける方。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 330万円 ～ 600万円 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間） |
| 休日 |
・土日祝（※業務状況によってシフト制に変更となる場合がございます） ・年間休日118日以上 ・有給休暇有（半年後に10日間付与） ・冬期休暇（3日） ・慶弔休暇（有給） ・産休・育休 ・特別休暇 ・結婚休暇 |
| 待遇 |
■通勤交通費支給（当社規定による） ■時間外勤務手当 ■各種社会保険完備 ■社員割引制度 ■定期健康診断 ■産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり） └復職後は時短正社員勤務制度有 ■業績賞与 ※業績により支給（2023年度支給実績有） ■慶弔見舞金 ■総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用） ■退職金制度（企業型拠出年金） ■財形貯蓄制度 ■長期障害所得補償制度 ■確定拠出年金制度 ■奨学金返済支援制度（規定あり・毎月17,000円支給） ■ファミリーサポートプラン（不妊治療に伴うサポートプラン） ※契約社員、アルバイト一部除外あり |
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派遣
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| 長期のお仕事ブランド名公開交通費支給 | |
| ショップ内での接客、および販売業務。商品管理、レジ業務等の付帯業務。 | |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿3-14-1 伊勢丹新宿 |
|---|---|
| 職種 | 販売／ファッションアドバイザー |
| 応募資格 | ファッション販売経験のある方 |
| 雇用形態 | 派遣 |
| 給与(時給) | 1400円 ～ 1600円 |
| 勤務時間 | 実働8時間／休憩1.5時間 シフト制 |
| 休日 | シフト制 |
| 待遇 |
■社会保険加入ファインズで長期のお仕事（2か月以上の就業が見込める案件）に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 |
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正社員
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| 管理職制服支給交通費支給社員割引 | |
| ジュエリーの接客販売ならびに店舗運営業務(商品管理、顧客管理、修理オーダー受付、商品ディスプレイ等) 【仕事内容】 ■店舗マネジメント 予算管理 アクションプランの策定 シフト管理 スタッフ管理・育成 商品管理 商品ディスプレイ ■店舗での接客販売 ■顧客管理(お礼のお手紙、イベント案内、クリーニングのご案内等) ■クリーニング・修理の承り ■館との折衝業務 ■その他、店舗運営に関する業務(備品チェック等) 店舗を管理しながら、商品の陳列や発注・接客方法、スタッフの教育などのアドバイスも行います。 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区小野柄通8丁目1番8号 神戸阪急 本館1階 アクセサリー |
|---|---|
| 職種 | 店長／店長候補 |
| 応募資格 | アーカーが目指している姿、そのために店長に求められる役割 ・グローバルブランドとして成長し続けるアーカーの店舗責任者。 ・店舗の売上予算を達成させる。 ・アーカーブランド、店舗をファッション感度の高いお客様に訴求する。 ・スタッフとコミュニケーションをとり、店舗予算の達成に向けた実績把握、施策の立案、指導を行う。 ・スタッフとのコミュニケーションをとり、スタッフ個々の特性や強み、課題を把握した上で、スタッフの管理、育成、指導を行う。 ・店舗の実績を営業部、本社と共有し、必要な報告を行う。 ・目標達成に向けた意欲、執着心、エネルギーが高いこと ・チームワークを実践し、リベラルなコミュニケーションがとれること ・ジョブ、パフォーマンスベースのアーカーの企業風土と親和性があること ・対人感受性が高く、相手本位のコミュニケーションがとれること |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 550万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| 管理職制服支給交通費支給社員割引 | |
| ジュエリーの接客販売ならびに店舗運営業務(商品管理、顧客管理、修理オーダー受付、商品ディスプレイ等) 【仕事内容】 ■店舗マネジメント 予算管理 アクションプランの策定 シフト管理 スタッフ管理・育成 商品管理 商品ディスプレイ ■店舗での接客販売 ■顧客管理(お礼のお手紙、イベント案内、クリーニングのご案内等) ■クリーニング・修理の承り ■館との折衝業務 ■その他、店舗運営に関する業務(備品チェック等) 店舗を管理しながら、商品の陳列や発注・接客方法、スタッフの教育などのアドバイスも行います。 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区明石町40番地 大丸神戸店 1階アクセサリー売場 |
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| 職種 | 店長／店長候補 |
| 応募資格 | アーカーが目指している姿、そのために店長に求められる役割 ・グローバルブランドとして成長し続けるアーカーの店舗責任者。 ・店舗の売上予算を達成させる。 ・アーカーブランド、店舗をファッション感度の高いお客様に訴求する。 ・スタッフとコミュニケーションをとり、店舗予算の達成に向けた実績把握、施策の立案、指導を行う。 ・スタッフとのコミュニケーションをとり、スタッフ個々の特性や強み、課題を把握した上で、スタッフの管理、育成、指導を行う。 ・店舗の実績を営業部、本社と共有し、必要な報告を行う。 ・目標達成に向けた意欲、執着心、エネルギーが高いこと ・チームワークを実践し、リベラルなコミュニケーションがとれること ・ジョブ、パフォーマンスベースのアーカーの企業風土と親和性があること ・対人感受性が高く、相手本位のコミュニケーションがとれること |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 550万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| 管理職制服支給交通費支給社員割引 | |
| ジュエリーの接客販売ならびに店舗運営業務(商品管理、顧客管理、修理オーダー受付、商品ディスプレイ等) 【仕事内容】 ■店舗マネジメント 予算管理 アクションプランの策定 シフト管理 スタッフ管理・育成 商品管理 商品ディスプレイ ■店舗での接客販売 ■顧客管理(お礼のお手紙、イベント案内、クリーニングのご案内等) ■クリーニング・修理の承り ■館との折衝業務 ■その他、店舗運営に関する業務(備品チェック等) 店舗を管理しながら、商品の陳列や発注・接客方法、スタッフの教育などのアドバイスも行います。 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-7-1大丸心斎橋店 本館1階 |
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| 職種 | 店長／店長候補 |
| 応募資格 | アーカーが目指している姿、そのために店長に求められる役割 ・グローバルブランドとして成長し続けるアーカーの店舗責任者。 ・店舗の売上予算を達成させる。 ・アーカーブランド、店舗をファッション感度の高いお客様に訴求する。 ・スタッフとコミュニケーションをとり、店舗予算の達成に向けた実績把握、施策の立案、指導を行う。 ・スタッフとのコミュニケーションをとり、スタッフ個々の特性や強み、課題を把握した上で、スタッフの管理、育成、指導を行う。 ・店舗の実績を営業部、本社と共有し、必要な報告を行う。 ・目標達成に向けた意欲、執着心、エネルギーが高いこと ・チームワークを実践し、リベラルなコミュニケーションがとれること ・ジョブ、パフォーマンスベースのアーカーの企業風土と親和性があること ・対人感受性が高く、相手本位のコミュニケーションがとれること |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 550万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| 管理職制服支給交通費支給社員割引 | |
| ジュエリーの接客販売ならびに店舗運営業務(商品管理、顧客管理、修理オーダー受付、商品ディスプレイ等) 【仕事内容】 ■店舗マネジメント 予算管理 アクションプランの策定 シフト管理 スタッフ管理・育成 商品管理 商品ディスプレイ ■店舗での接客販売 ■顧客管理(お礼のお手紙、イベント案内、クリーニングのご案内等) ■クリーニング・修理の承り ■館との折衝業務 ■その他、店舗運営に関する業務(備品チェック等) 店舗を管理しながら、商品の陳列や発注・接客方法、スタッフの教育などのアドバイスも行います。 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区難波 5-1-5 大阪タカシマヤ 1階アクセサリー売場 |
|---|---|
| 職種 | 店長／店長候補 |
| 応募資格 | アーカーが目指している姿、そのために店長に求められる役割 ・グローバルブランドとして成長し続けるアーカーの店舗責任者。 ・店舗の売上予算を達成させる。 ・アーカーブランド、店舗をファッション感度の高いお客様に訴求する。 ・スタッフとコミュニケーションをとり、店舗予算の達成に向けた実績把握、施策の立案、指導を行う。 ・スタッフとのコミュニケーションをとり、スタッフ個々の特性や強み、課題を把握した上で、スタッフの管理、育成、指導を行う。 ・店舗の実績を営業部、本社と共有し、必要な報告を行う。 ・目標達成に向けた意欲、執着心、エネルギーが高いこと ・チームワークを実践し、リベラルなコミュニケーションがとれること ・ジョブ、パフォーマンスベースのアーカーの企業風土と親和性があること ・対人感受性が高く、相手本位のコミュニケーションがとれること |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 550万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| 管理職制服支給交通費支給社員割引 | |
| ジュエリーの接客販売ならびに店舗運営業務(商品管理、顧客管理、修理オーダー受付、商品ディスプレイ等) 【仕事内容】 ■店舗マネジメント 予算管理 アクションプランの策定 シフト管理 スタッフ管理・育成 商品管理 商品ディスプレイ ■店舗での接客販売 ■顧客管理(お礼のお手紙、イベント案内、クリーニングのご案内等) ■クリーニング・修理の承り ■館との折衝業務 ■その他、店舗運営に関する業務(備品チェック等) 店舗を管理しながら、商品の陳列や発注・接客方法、スタッフの教育などのアドバイスも行います。 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田3-1-1 大丸梅田店 3階アクセサリー売場 |
|---|---|
| 職種 | 店長／店長候補 |
| 応募資格 | アーカーが目指している姿、そのために店長に求められる役割 ・グローバルブランドとして成長し続けるアーカーの店舗責任者。 ・店舗の売上予算を達成させる。 ・アーカーブランド、店舗をファッション感度の高いお客様に訴求する。 ・スタッフとコミュニケーションをとり、店舗予算の達成に向けた実績把握、施策の立案、指導を行う。 ・スタッフとのコミュニケーションをとり、スタッフ個々の特性や強み、課題を把握した上で、スタッフの管理、育成、指導を行う。 ・店舗の実績を営業部、本社と共有し、必要な報告を行う。 ・目標達成に向けた意欲、執着心、エネルギーが高いこと ・チームワークを実践し、リベラルなコミュニケーションがとれること ・ジョブ、パフォーマンスベースのアーカーの企業風土と親和性があること ・対人感受性が高く、相手本位のコミュニケーションがとれること |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 550万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
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正社員
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| 管理職制服支給交通費支給社員割引 | |
| ジュエリーの接客販売ならびに店舗運営業務(商品管理、顧客管理、修理オーダー受付、商品ディスプレイ等) 【仕事内容】 ■店舗マネジメント 予算管理 アクションプランの策定 シフト管理 スタッフ管理・育成 商品管理 商品ディスプレイ ■店舗での接客販売 ■顧客管理(お礼のお手紙、イベント案内、クリーニングのご案内等) ■クリーニング・修理の承り ■館との折衝業務 ■その他、店舗運営に関する業務(備品チェック等) 店舗を管理しながら、商品の陳列や発注・接客方法、スタッフの教育などのアドバイスも行います。 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区角田町8-7 阪急うめだ本店 1階アクセサリー売場 |
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| 職種 | 店長／店長候補 |
| 応募資格 | アーカーが目指している姿、そのために店長に求められる役割 ・グローバルブランドとして成長し続けるアーカーの店舗責任者。 ・店舗の売上予算を達成させる。 ・アーカーブランド、店舗をファッション感度の高いお客様に訴求する。 ・スタッフとコミュニケーションをとり、店舗予算の達成に向けた実績把握、施策の立案、指導を行う。 ・スタッフとのコミュニケーションをとり、スタッフ個々の特性や強み、課題を把握した上で、スタッフの管理、育成、指導を行う。 ・店舗の実績を営業部、本社と共有し、必要な報告を行う。 ・目標達成に向けた意欲、執着心、エネルギーが高いこと ・チームワークを実践し、リベラルなコミュニケーションがとれること ・ジョブ、パフォーマンスベースのアーカーの企業風土と親和性があること ・対人感受性が高く、相手本位のコミュニケーションがとれること |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 400万円 ～ 550万円 |
| 勤務時間 | 9：00～21：15（実働8時間／休憩90分／シフト制） |
| 休日 | 【年間休日114日】 ■シフト制（月9～10日） ■年次有給休暇（入社半年後に10日付与／入社2年目から20日付与） ■年末年始休暇（店舗による） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり／希望者の復帰率100％） ■出産・育児休業 ■慶弔休暇 ※有給：初年度10日、入社2年度目から20日付与 ※育児短時間勤務制度（取得実績あり） |
| 待遇 | ■給与改定 年1回（会社業績と個人評価による） ■賞与 年2回（金額は会社業績と個人評価による） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■インセンティブ制度（店舗指標／月3万円まで） ■入社時研修（販売研修、商品研修） ■フォローアップ研修 ■販売スキル研修 ■制服貸与 ■店頭着用ジュエリー貸与 ■育児短時間勤務制度（取得実績あり） |