【アパレル求人詳細JOB No.NS0801】
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正社員
MARK STYLER株式会社 RUNWAY channel EC課長職 募集 広尾駅 |
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| 長期のお仕事土日休みブランド名公開管理職私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
| 企業名 | MARK STYLER株式会社 |
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| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル |
| 最寄り駅 | 各線広尾駅 |
| 契約期間 | 試用期間有：3ヶ月 |
| 採用人数 | 1名 |
| 職務内容 |
自社ECサイト『RunwayChannel』の運営全般・さらなる売上拡大を担って頂く課長候補を募集致します。 ECの専門家としての力を発揮して、EC事業部を牽引して頂けるような意欲的な方を求めております。 自社ECサイト担当の営業1部内で、当社複数のブランドを担当いただき、営業・販促（売上拡大がミッション）、WEB PR（集客責任がミッション）の2つの機能のマネジメントも担って頂きます。 営業というポジションですが、内勤営業となり、担当いただくブランド事業部との連携が中心となります。 【具体的な業務内容】 ●（メイン業務①）担当ブランド（複数）のRunwayChannelにおける戦略立案、実行・推進定、分析・改善 ●（メイン業務②）集客全般(SEO、CRM、広告、SNSなど)の立案・実施 ●（メイン業務③）スタッフマネジメント（部下10名ほど）、育成 ●（サブ：事業部長・部長の補佐／連携）ブランディング、年度計画、中期計画立案 等 |
| 業種 | ウィメンズアパレル |
| 職種 | Ｗｅｂ／ＩＴ |
| 応募資格 |
【必須要件】※必ず満たさないといけない項目 ・ECサイト運用経験 ・ITリテラシーの高い方 【推奨要件】※あれば尚可の項目 ・小売り業界での営業の役職者経験がある方 ＊アパレル業界経験者尚可 ・ECコンサル出身者やデジタルマーケティング/プロモーション経験があれば尚可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝－＝＝＝＝ ★課題★ ・EC市場での当社各ブランドの価値向上。 ★1週間の業務の流れ★ 月→先週のデータ抽出（売上実績資料の作成分析・戦略立案） 火→ブランド側とのMTG（先週振り返り、今週の施策検討/戦略立案） 水→EC本部会議で共有（方向性の確認） 木/金→施策の実行 戦略立案（年/Q/月/週で立案していく） 年度計画立案（前年の11月くらいから始める） ★魅力/期待していくこと★ ・EC事業部として中期的に200～230憶の売上を目指しています。 新たなECビジネスにチャレンジし、ブランドを確立する戦略を立案し、当社の付加価値を上げ、販売戦略を立案できる方。 当社はベンチャーマインドの強い社風なので、積極的に意見だしができる方は、スピード早くキャリアアップが可能であり歓迎します。 ★働き方魅力★ ・残業がほぼなく基本定時で帰社（年2回、セール前の時期の繁忙期除く） ・有休消化率が高い |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(年収) | 520万円 ～ 780万円 |
| 給与(月収) | 350000円 ～ 600000円 |
| 給与備考 |
[賞与]年 2 回 [昇給]年 1 回 ※月収40万円の場合 基本給325,000円 役職手当75,000円 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 休憩60分 |
| 休日 | ◆土日祝 ◆夏季冬季休暇 ◆有給休暇（正社員の有給休暇は、入社6か月後からの付与となります） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆年間休日125日 |
| 待遇 | ◆雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ◆社員割引制度 ◆慶弔見舞金制 ◆育児休暇制度 ◆介護休暇制度 在宅勤務手当 300円／1日 通勤交通費上限18万円まで／6ヵ月（定期代として） |
| 備考 |
・在宅勤務あり（月5日まで） ・時差勤務あり（最早始業時刻 7：30、最遅始業時刻10：30） |
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