メンズアパレル|アパレル求人情報を探す
ヒット数:430/1648
契約社員
|
|
セレクトブランドでの雑貨生産担当者 | |
勤務地 | 東京都港区赤坂 |
---|---|
応募資格 |
・実務経験2年以上/バッグ生産経験必須 ・明るく 、忍耐力があり、素直でコミュニケーション能力の高い人 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 350万円 ~ 500万円 |
勤務時間 | 10:00~19:00(休憩12:00 ~ 13:00)※時間外労働あり(月平均13.23時間) |
休日 | 土日祝 有給休暇 |
待遇 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 交通費支給 ・前払退職金 ・従業員持株会 ・子育て休暇 ・フィットネスクラブ法人会員 ・慶弔・特別休暇 他 |
正社員
|
|
グループのブランドにおける生産管理 | |
勤務地 | 東京都渋谷区神南 |
---|---|
応募資格 |
・アパレルメーカーでの生産管理経験5年以上ある方 ・海外(ASEAN諸国)、国内、両方の生産管理経験ある方 ・OEM経験のみの方は応募不可とさせて頂きます 【歓迎スキル】 ・生産管理だけではなく、企画生産の経験をお持ちの方 ※セレクト経験歓迎。客単高め尚可。 |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | 400万円 ~ 550万円 |
勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間)※残業 月10~30H程あり |
休日 | 土日祝休み(会社カレンダー有)、夏季休暇、年末年始、有給休暇 |
待遇 | 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)昇給年1回・賞与年2回・残業手当・交通費・社内割引・契約保養所 ・財形貯蓄 |
契約社員
|
|
長期のお仕事土日休み私服OK服装自由交通費支給社員割引 | |
自主企画商品(布帛・ニット・カットソー)の自社輸入に伴う貿易全般業務 (自社輸入生産品のコスト、納期、品質の管理、海外仕入先、フォワダー等宛ての支払いおよび決済管理業務) 生産国:中国・アセアン各国 対象ブランド(UA・BY・GLR) |
|
勤務地 | 東京都港区赤坂 |
---|---|
応募資格 |
≪求める経験≫ 服飾・雑貨類輸出入に関わる貿易実務(原料資材輸出~製品輸入~原価作成管理) 暫八・アセアンでのFTA知識必要、アパレル繊維業界貿易実務経験3年以上 ≪求める人物像≫ ポジテイブで、コミュニケーションの能力の高い人材。新たな取組に対して積極的に行動し、業務を行なえる方。 【あれば尚可】 アセアン関税含む輸出入関連知識 素材・縫製知識。語学力(英語) |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 350万円 ~ 500万円 |
勤務時間 |
10:00~19:00(休憩12:00 ~ 13:00) ※時間外労働あり(月平均13.23時間) |
休日 | 土日祝 有給休暇 |
待遇 | 交通費支給 各種社会保険完備 ・前払退職金 ・従業員持株会 ・子育て休暇 ・フィットネスクラブ法人会員 ・慶弔・特別休暇 他 |
契約社員
|
|
長期のお仕事土日休み交通費支給社員割引 | |
生産管理業務全般【対象アイテム 服飾全般】 自主企画生産商品の発注後の品質・納期・原価の管理 システム入力の全般管理、検品作業業務 (取扱いアイテム:服飾全般) |
|
勤務地 | 東京都港区赤坂 |
---|---|
応募資格 |
≪求める人物像≫ 服飾に関する全般の知識があり、フットワーク良く主体的に行動し、、明るく笑顔で接することが出来る方。コミュニケー ション能力があり、常に謙虚な姿勢で業務を行なえる方 ≪必要スキル≫ 縫製知識、素材知識、副資材知識、検品知識 生産実務経験3年以上 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 300万円 ~ 450万円 |
勤務時間 | 10:00~19:00(休憩12:00 ~ 13:00)※時間外労働あり(月平均13.23時間) |
休日 | 土日祝 有給休暇 |
待遇 | 交通費支給 各種社会保険完備 ・前払退職金 ・従業員持株会 ・子育て休暇 ・フィットネスクラブ法人会員 ・慶弔・特別休暇 他 |
契約社員
|
|
長期のお仕事土日休み服装自由交通費支給社員割引 | |
デザイナー(メンズ・ウィメンズ)のアシスタント業務です。 ▼布帛、ニット、カットソーのオールアイテムを担当します。 ▼シーズンのイメージ作り、サンプル作成、展示会開催、マーケットリサーチ、期中商品作成、素材開発など |
|
勤務地 | 東京都中央区銀座 |
---|---|
職種 | デザイナー/ディレクター |
応募資格 |
・質感の高い、こだわるのあるものづくりを得意する方 ・ウィメンズまたはメンズのデザイン企画経験者。商品知識、素材知識をビジネスレベルで持った方 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 300万円 ~ 400万円 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) |
休日 | 土日祝、夏期・冬期、有休、慶弔休暇 年間休日127日 |
待遇 | 【待遇】 通勤交通費当社規定により支給、残業手当有 昇給年1回、賞与年2回、役職手当有 【福利厚生】 各種社会保険完備、社員割引制度有 財形貯蓄制度、復職支援制度、階層別研修制度、福利厚生サービス(カフェテリアプラン)有 |
契約社員
|
|
長期のお仕事土日休み私服OK交通費支給社員割引 | |
メンズラインのデザイナー業務です。 ▼ニット、カットソー中心にアイテムを担当します。 ▼シーズンのイメージ作り、サンプル作成、展示会開催、マーケットリサーチ、期中商品作成、素材開発など |
|
勤務地 | 東京都中央区銀座 |
---|---|
職種 | デザイナー/ディレクター |
応募資格 |
・実務経験5年以上 ・質感の高い、こだわるのあるものづくりを得意する方 ・メンズのデザイン企画経験者。商品知識、素材知識をビジネスレベルで持った方 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 450万円 ~ 600万円 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) |
休日 | 土日祝、夏期・冬期、有休、慶弔休暇 年間休日127日 |
待遇 | 通勤交通費当社規定により支給、残業手当有 昇給年1回、賞与年2回、役職手当有【福利厚生】 各種社会保険完備、社員割引制度有 財形貯蓄制度、復職支援制度、階層別研修制度 |
正社員
|
|
長期のお仕事交通費支給社員割引 | |
お客様は経営者などハイクラスな方々。 長年勤めると顔馴染みになれます。 声掛けされてから、要望にお応えする接客スタイルです。(お客様による) 海外のお客様も多く中国語・英語・イタリア語・フランス語など 語学力が活かせます。 PC・ビジネス・経営などのスキルは勿論 新規事業の生み出し方やイノベーションのノウハウなど 様々な学習プログラムを費用会社負担で受講可能! 今後どの業界でも活躍できるスキルを学べます。 |
|
勤務地 | 東京都港区/南青山・六本木・二子玉川・丸の内・新宿・銀座 |
---|---|
職種 | 販売/ファッションアドバイザー 店長/店長候補 |
応募資格 |
・販売経験者 ・店長経験者(アクセサリー、ジュエリー販売経験者) ・ファッション・コーディネートに情熱を注げる |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | 300万円 ~ 400万円 |
勤務時間 | *シフト制(実働8時間)店舗により異なる |
休日 | 年間休日119日 月9日 夏季・年末年始/各5日 有給 慶弔(規定有) 誕生日休暇 |
待遇 | 昇給年1※成果・業績優秀者は半期毎で評価 賞与年2 予算達成インセンティブ(毎月・半期・通期) 交費支給/月5万円迄 社割有 海外・外部研修 短時間勤務/育休/産前産後休暇制度 TOEIC受験 研修/商品知識やホスピタリティの向上等 社員旅行 契約スポーツジム(優待利用) ワードローブアシスタンス制度(規定有) ※各部署によって、オリジナルラインのウェアを毎シーズン、制服として貸与 良質生活プロジェクト(ワイン、英会話、イタリア語会話、ヨガ教室などに無料参加可) |
正社員
|
|
長期のお仕事外資制服支給語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
フランスの高級ファッションメゾンブティックにおける製品(ウェア/レザーグッズ/シューズ/アクセサリー等)の販売および付帯業務をお任せいたします。 - 接客・販売 - お客様へのコーディネートのご提案 - ディスプレイ・ラッピング業務 - 入出荷及び検品等の商品管理業務 - PC入力業務 |
|
勤務地 | 東京都港区 |
---|---|
職種 | 販売/ファッションアドバイザー |
応募資格 |
- ファッション関連での就業経験が2-3年以上ある方 - 英語や中国語などの語学スキルをお持ちの方 - メンバーマネジメント等のご経験をお持ちの方 ※ご経験・スキルに応じ、上位ポジションをご提示する場合があります ※ラグジュアリー・ハイエンドブランドでの経験者は優遇致します |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | 300万円 ~ 450万円 |
勤務時間 |
シフト制(実働1日7時間・休憩60分+30分の午後休憩) ※シフト時間は店舗営業時間により異なる |
休日 | - 週休2日制(シフト制/月8-12日) - 夏季休暇(4日)、有給・慶弔休暇 - 産前・産後/育児/介護休暇 - 年間休日120日以上 |
待遇 | - インセンティブ制度 - 社員割引制度 - オリジナル制服貸与 - 各種研修制度 - 産前産後休暇 - 育児短時間勤務制度 |
正社員
|
|
長期のお仕事土日休み私服OK交通費支給社員割引 | |
グループ全体の情報通信サービスを社内インフラエンジニアの立場で企画提案から設計・構築・運用・保守まで一貫して担当するチームの一員としてご活躍いただきます。 【担当業務内容】 ◆ 各サーバーやネットワークのインフラ運用業務として稼動状態の確認やインシデント対応の実施。 ◆ システム利用部門からの依頼(ユーザー登録や各システムへのアクセス権設定など)対応の実施ユーザーへの確認・調整も行って頂きます。 ◆ インフラ主動の案件、システムプロジェクト内のインフラ支援、ユーザー部門からの要望による案件これらの案件対応を調整・推進し、目的や目標を達成して頂きます。 ◆インフラの企画・設計・新たなサービスの提供や拡充を行います。 運用だけではなく、サービス価値の向上や提供を目的に一緒に考え進めて頂きます。 ※グループの店舗や本部のエンドユーザーとコミュニケーションを取りながら業務を行います。 |
|
勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷 |
---|---|
職種 | Web/IT |
応募資格 |
≪求める経験≫ ■ 企業システムネットワーク構築プロジェクトへの参画経験 ■ 企業 情報システム部門でのインフラ運用経験 ■ ICTインフラの企画・提案・設計や構築・運用までの一通りの経験 ■ ネットワーク設計~設定、Windowsサーバー環境の構築~運用における知識や技術 ※上記、何れかの経験 ≪求める人物像≫ ▼最後までやり抜く責任感の強い方 ▼明るく前向きで逃げずに探究心旺盛な方 ▼協調性があり、さまざまな立場の人と仕事を進めていける方 ▼チームワークでの仕事が好きな方 ▼ファッションやグルメに興味のある方 IT部門のスタッフであっても「お客様に愛されるブランドにしたい」という気持ちは、お店や本部のスタッフに負けないくらい強く持っています。ブランドを大切にしてくれる方を求めています。 【歓迎する資格・経験・スキル】 ● 基本または応用技術資格または、相応の資格 ● Microsoft系サーバーの資格やCisco系ネットワークの資格 ● PMPまたはIPAのプロジェクトマネージャー等の資格 ● AWS社の認定資格 ● AWS等クラウド環境の知識や導入経験 ● ITIL等の運用系知識 ● Windows やMicrosoft Office のプロフェッショナル知識 ● ユーザーサポート業務の実務経験 |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | ~ 500万円 |
勤務時間 | 10:00~19:00 実働8時間(休憩1時間) |
休日 | 土・日・祝日、有給休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇 他 *年間休日123日 |
待遇 | 待遇通勤交通費当社規定により支給、 昇給年1回、賞与年2回(業績により別途、期末業績賞与の支給あり) 諸手当有、慶弔見舞金、退職金制度、財形貯蓄制度、定期健康診断、 長期障害所得保障制度、総合福利厚生サービス、社員割引制度 等 |
契約社員
|
|
土日休み交通費支給社員割引 | |
販売、接客・販顧客管理・顧客開拓・VMD・商品ディスプレイ 在庫管理、ストック業務、商品整理などの業務全般 1953年、イタリアにて創業した高級テキスタイルメーカーが展開するプレタポルテ。最高級の素材が生み出すリッチなラグジュアリー感とイタリアの伝統的な職人技の融合をコンセプトにしたブランド。 上質なカシミアは世界的にも有名。 |
|
勤務地 | 東京都千代田区三番町(銀座) |
---|---|
職種 | 販売/ファッションアドバイザー 店長/店長候補 |
応募資格 |
■アパレル販売の経験がある方 □洋服や当社のブランドが好きな方 □人と話すことが好きな方 □相手を思いやって行動できる方 □明るい対応を心掛けている方 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 300万円 ~ 400万円 |
勤務時間 | 実働7時間45分/拘束9時間(休憩1時間15分) |
休日 | 公休年間120日(2014年実績) 年次有給休暇、慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 特別休暇(年間2日)他 |
待遇 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 通勤手当 、健康保険 厚生年金 雇用保険完備、制服貸与、その他福利個性充実しております |
契約社員
|
|
長期のお仕事土日休み私服OK交通費支給社員割引 | |
最初は企画生産系の業務からスタートし、経験を積んでクリエイティブな業務へ入っていきます。 メンズブランドのカジュアルライン企画のアシスタント業務 ~BRAND CONCEPT~ SLICK&CHIC。エッジの効いたクラシックでタイムレスなエッセンシャルラインとトレンドをほどよく取り入れたコレクションラインを提案。 |
|
勤務地 | 東京都港区海岸/芝浦 |
---|---|
職種 | デザイナー/ディレクター |
応募資格 |
企画生産業務3年以上優遇 メンズデザイナー経験3年以上 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 330万円 ~ 400万円 |
勤務時間 | 9:30~18:00 |
休日 | 土日祝は基本休み(会社カレンダー有)、夏季休暇、年末年始、有給休暇 |
待遇 | 社会保険□雇用保険 □労災完備□健康保険 □厚生年金保険 □交通費支給(月50,000円迄) □社員割引あり □年次有給休暇 □社員食堂あり(有料) |
正社員
|
|
長期のお仕事土日休み私服OK服装自由交通費支給社員割引 | |
商品バイイング・販売計画、および付随する業務全般 | |
勤務地 | 東京都渋谷区渋谷/ヒカリエ |
---|---|
職種 | MD/DB |
応募資格 |
≪求める経験≫ ◆生活雑貨MD経験(3年以上あれば尚可) ◆小売業態(SPA・リテーラー)の業務経験 ≪求める人物像≫ ・OEM、ODMの企画進行経験がある方。 ・明るく前向きに業務に取り組める方。 ・経験ブランドは問いませんが、ターゲットとしている顧客層の企画経験があれば尚可。 ・ショッピングセンターへ展開しているブランドでの経験 ・20店舗以上のチェーン展開しているブランドでの経験 ≪必要スキル≫ ・基本的な計数(売上・仕入・粗利・在庫)管理と計画設計ができる方。 ・店頭の棚割設計(陳列指示、型数管理等)をVMDと連動して組み立てられる方。 |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | 350万円 ~ 450万円 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 (コアタイム 12:00~16:00) (フレキシブルタイム 始業8:00~12:00 終業16:00~21:00) |
休日 | ◆月9日(5月・8月は10日) ◆年間休日110日 ◆春夏冬の季節休暇各3日 ◆年次有給休暇(初年度10日) ◆育児・介護休暇等◆年次有給休暇(初年度10日) ◆育児・介護休暇・リフレッシュ休暇等 |
待遇 | ◆昇給(年1回/4月) ◆賞与(年2回/6月・12月) ◆交通費支給(上限月5万円迄) ◆残業代支給(管理職以上は対象外) ◆社員割引(50%引き) ◆育児支援制度 ◆従業員持株会 ◆前払い退職金制度有 ◆各種施設優待制度 ◆各種研修制度 ※試用期間有(3ヶ月) |
正社員
|
|
長期のお仕事土日休み服装自由交通費支給社員割引 | |
EC運営チームは現在15人体制で平均年齢も30代前半と同社では極めて若いメンバーで構成されています。同社のEコマースと他社ECサイトの運営また同社内にある撮影スタジオの運営が主な業務になります。この事業で同社売上の10%シェア(売上50億円規模)をまず目標として、将来は100億円の規模を目指します。 | |
勤務地 | 東京都新宿区四谷本塩町 |
---|---|
職種 | Web/IT |
応募資格 |
≪求める経験≫ EC運営のご経験(目安3年以上) ≪求める人物像≫ 業務に対して自分で考えて積極的に取り組む姿勢の方 ≪必要スキル≫ WEBサイトの運営、分析、管理におけるツール使用(Google Analytics等の分析ツール) |
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 9:30~17:30 |
休日 | 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、産前産後休暇、育児・介護支援休暇、年次有給休暇、慶弔休暇【年間休日122日】 |
待遇 | 各種社会保険完備、昇給年1回(7月)、賞与年2回(6月・12月)、通勤手当、時間外手当、財形貯蓄、社員持株、社員割引、定期健康診断、保養所あり |
正社員
|
|
長期のお仕事土日休み私服OK服装自由交通費支給社員割引 | |
■展示会は年2回+期中。1回につき布帛の型数は、90~100型程度(新型:有型=5:5)、期中では20型程度です。 だいたい1人あたり20~25型程度を担当します。 ■商品は国内の工場で生産を行っています。ご経験やスキルに応じて、 指示書作成からコスト交渉、納期管理、附属発注、伝票管理等、生産面まで、 すべての業務に深く携わっていただきたいと考えています。 国内生産をメインに、加工商品が多いのも特徴です。 ※担当アイテムは、あなたのこれまでの経験やスキルに応じ決定します。 【仕事の流れ】 ▼打ち合わせ…チーフデザイナーやMDなどと新商品について打ち合わせ。 ▼作成…打ち合わせた内容をもとに、デザイン画やパターンを作成します。 ▼素材決定…商品に最も適した生地や附属品などをセレクト、決定します。 ▼工場選定…工場の選定を行い、技術的な部分について打ち合わせ。 ▼サンプル作成…年4回の展示会向けのサンプルを作成。 ▼量産…サンプル修正後、量産を行います。 |
|
勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷 |
---|---|
職種 | パタンナー |
応募資格 |
■メンズ布帛のパタンナー実務経験をお持ちの方 ■カジュアル商材(デニム・ワンピース・ミリタリーテイストのアイテム等)が得意、ドレス商材が得意など、 明確な強みをお持ちの方 |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | 350万円 ~ 500万円 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間、休憩60分) |
休日 | 完全週休2日制(土・日曜) 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 ※年間休日123日 |
待遇 | 社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)通勤手当(全額支給) 退職金制度 社員割引制度 保養所(河口湖、群馬、三浦) 海外出張あり |
派遣
|
|
長期のお仕事 | |
ショップ内での販売のお仕事です♪ その他スキルに応じて、納品や商品管理などもお願いします。 |
|
勤務地 | 東京都新宿区 |
---|---|
職種 | 販売/ファッションアドバイザー |
応募資格 | 接客販売経験のある方 |
雇用形態 | 派遣 |
給与(時給) | 1400円 ~ |
勤務時間 | 実働8h/休憩1.5h |
休日 | シフト制 |
待遇 |
■【寮あり】こちらのお仕事にファインズ東京の正社員(無期雇用契約)として就業される方は、新築シェアハウス(初期費用無し、1人1部屋個室、家具家電完備、水道光熱費・インターネット通信料・消耗品費全て込み)を月額3万円で利用できます。 地方から上京される方はもちろん、都内在住で今のお家賃に負担を感じられている方にもお勧めです。お気軽に弊社社員にご相談ください。 ■社会保険加入ファインズで長期のお仕事(2か月以上の就業が見込める案件)に就業される方については、入社日から社会保険にご加入頂きます。 社会保険には、健康保険・厚生年金・雇用保健・労災が含まれます。 ■有給は休暇就業開始日から6ヶ月経過後より1年ごとに発生。所定の申請方法に則って利用が可能です。 ■給与前払い制度回数無制限で、勤務実績に合わせて申請が可能です。 前職と給与支払日が異なる方等に、ご好評頂いております。詳しくはお問合せ下さい。 |
正社員
|
|
長期のお仕事土日休み私服OK交通費支給社員割引 | |
■担当業務 ソフトグッズMD(キャディバッグ等)として、商品企画から生産までの業務をご担当ください。責任者の指示のもと、企画から生産までの一連を担当いたします。また、海外企画や海外生産も関わる場合もありますので、商社などを通じて海外との取引が発生する場合もある業務となります。 |
|
勤務地 | 東京都港区 |
---|---|
職種 | MD/DB |
応募資格 |
≪求める経験≫ オリジナルブランド企画デザイナー歴2年以上 ≪求める人物像≫ ・明るく、気がきく方 ・ファッションが大好きな方 ・ゴルフに興味がある方、歓迎 ≪必要スキル≫ ・PCスキル(エクセル・ワード中級以上必須) ・(雑貨・小物・ソフトグッズ)いずれかのMD経験1年以上 ・イラストレーター・フォトショップ業務使用経験あれば尚可 |
雇用形態 | 正社員 |
休日 | 福利厚生 社会保険完備(雇用・健康・厚生・労災・財形)、産休・育休制度、時間短縮勤務制度、社員割引販売、全国宿泊施設・飲食施設割引制度、フィットネス・エステ等の割引制度、共済会、など |
待遇 | 土日祝日夏季、冬季、有休、慶弔、特別休暇 |
契約社員
|
|
長期のお仕事外資語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
・優れたカスタマー・サービス・スタンダードのサポートを率先して行うようスタッフに指導・助言を行う。 ・フロアに自ら出向き、SA に対し自ら率先垂範を行う。 ・ 重要顧客や VIP からの具体的な要求に最大限配慮する。 ・クライアント・サービス・マネージャーと連携し、行き届いたカスタマー・サービスの提供に努める。 ・顧客構築に努める。 ・ストア・イベントに参加する。 ・顧客ショッピング体験の向上を目的に、戦略を考える。 ・ プロダクト・コーディネーターと連携し、高い売上や利益が望めるアイテムや商品分類を特定する。 商品のプレゼンテーションに関してビジュアル・プレゼンテーションチームと連携する。 売上と営業利益の創出: ・ 日次、週次、月次資料を分析し、戦略を立てる。 ・商品ロスに対する目標の達成と、ロス防止策方法の確立と実施に責任を有する。 ・バイヤーとプロダクト・コーディネーターと連携し、売上に繋がる商品を明確にする。 ・ラルフ・ローレンのプロモーション戦略やプログラムの実行を直接坦い、それらが売上・利益目標を確実にサポートするようにする。 チームのマネージメント: ・ 売上・利益成果を最大化するためのスタッフの採用・選考・トレーニング・監督に責任を持つ。 ・現在及び、将来のポジションについての人事プランを導く。 ・ MOD の際は店舗の日々の運営管理に責任を持つ。スタッフに対して MOD の役割を監督する。 ・販売促進の戦略を実施するに当たって、シニア・デパートメント・マネージャーからの指示を受け、フロアマネージャーと連携を取る。 ・ 優れたカスタマーサービススタンダードのサポートを率先して行うよう全てのスタッフに指導・助言を行う。 ・売上の増加と自分自身のパフォーマンス改善のために積極的にイベントや商品情報を収集する。 ・ 競合店舗を定期的にチェックし、ストアの業績やマーケットトレンドを常時意識する。 他のために率先垂範し、売上やプロ意識、就業論理を示す。 |
|
勤務地 | 東京都港区南青山/表参道 |
---|---|
職種 | 販売/ファッションアドバイザー 店長/店長候補 |
応募資格 |
・高いレベルで情熱にあふれ、スタイリッシュで自信があり、誠実かつ意欲的な人材。 ・最低3、4 年のリテール経験と少なくとも 2 年以内のハイボリュームなラグジュアリー会社での経験。 ・ 日常会話レベルの英語力と必要に応じて自ら進んで US チームと英語でコミュニケーションを取れる人 材。 ・ 強いビジネス洞察力。 ・ブランドのライフスタイルと哲学に忠実に高いレベルでのテイストと上品さを構築維持する情熱。 コミュニケーション力に優れ人間関係力があり、スタッフをコーチし育成できること。 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 400万円 ~ 500万円 |
勤務時間 | 9:30~21:30(交替シフト制/実働7.5h、休憩1.5h) ※基本的に残業はほとんどありません |
休日 | 年間休日114日(月8日以上/シフト制) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 特別個人有給休暇(有給とは別に年間2日間付与) 産休・育児休暇(2016年/35名取得) 出産時特別有給休暇(20日間の有給産休) ※女性社員は産前休暇取得開始から20日間を有給とし、男性社員は配偶者の出産後に20日間(現行の特別休暇3日に17日を加え)を出産後1年以内に取得することができる制度 |
待遇 | 給与改定年1回 インセンティブ制度(チーム・個人) 交通費月10万円迄支給 社会保険完備 社員割引制度 各種研修有 研修参加保証制度(年間2日間相当) 社内公募制度 レガシーアワード(勤続年数の長いスタッフに贈られる賞) 店長向け退職金制度(規定有) |
契約社員
|
|
長期のお仕事外資交通費支給社員割引 | |
・ お客様を歓待する環境を維持し来店を促すとともに、期待以上のサービスでお客様のブランドロイヤリティーを醸成する。 ・フラッグシップの販売戦略、販促戦略を理解・実行し、目標以上の結果を出す。 ・ ブランドのインスピレーション、ライフスタイル、哲学を的確に伝えるため積極的に商品知識を集める。 ・ ブランドに忠実なコーディネイト、ならびに最新のファッショントレンドのアドバイスを時点在庫でお客様にご案内する。 ・ 清潔で整理された売り場を維持し、商品は十分に店頭展開する。陳列はラルフローレンのスタンダードに則る。フロアのチェンジオーバーの際には状況判断の上参加する。 ・ お客様の声と商品動向はマネージャーにフィードバックする。 ・カスタマーカードをご記入いただけるようお話をし、お客様の再来店を促す。 ・ サンクスレターや電話などで再来店を促し、顧客の創出、ブランドロイヤリティーを構築する。 ・ オペレーションチームと連携しレジ関連業務の補助を行う。 ・ ストックチームと連携し全てのスタイルが店頭展開されるようにする。 ・ 全てのミーティングやセミナー、マネージャーとのワンオンワンに積極的に参加、実行する。 ・現在の展開商品や今後デリバリー予定の商品に関し積極的に情報収集する。 ・ 電話によるお問い合わせに対応し、又適切なお問い合わせ先につなげる。 ・どんな些細な出来事でも MGR や関係者に報告する。 ・ 効率的にストアメンバーと協力して、お客様の期待と会社目標を超える。 |
|
勤務地 | 東京都港区南青山/表参道 |
---|---|
職種 | 販売/ファッションアドバイザー |
応募資格 |
・アパレル販売経験、またはカスタマーサービス関連業務での経験を有することが望ましい。 ・ ブランド゙に対する情熱がありスタイリッシュで自信にあふれ誠実的で意欲がある人。 ・ラルフローレンのライフスタイルと哲学に忠実でハイレベルなテイストと上品さを構築維持する情熱 をもっていること。 ・自発的に行動し、自信にあふれ外向的で、口頭および書面で円滑にコミュニケーションがとれる。 ・チームの一員として働くことができ、方針・手順の変更の際、すぐに実行に移せること。 ・数字に強く、問題に対し積極的・主体的に対処でき、速さを必要とする環境にも動じないこと。 ・すぐれた計画・整理能力があり、複数の仕事を同時にこなせること。 |
語学力・資格 | ・ 英語が出来ると尚良し。 |
雇用形態 | 契約社員 |
給与(年収) | 300万円 ~ 400万円 |
勤務時間 | 9:30~21:30(交替シフト制/実働7.5h、休憩1.5h) ※基本的に残業はほとんどありません |
休日 | 年間休日114日(月8日以上/シフト制) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 特別個人有給休暇(有給とは別に年間2日間付与) 産休・育児休暇(2016年/35名取得) 出産時特別有給休暇(20日間の有給産休) ※女性社員は産前休暇取得開始から20日間を有給とし、男性社員は配偶者の出産後に20日間(現行の特別休暇3日に17日を加え)を出産後1年以内に取得することができる制度 |
待遇 | 給与改定年1回 インセンティブ制度(チーム・個人) 交通費月10万円迄支給 社会保険完備 社員割引制度 各種研修有 研修参加保証制度(年間2日間相当) 社内公募制度 レガシーアワード(勤続年数の長いスタッフに贈られる賞) 店長向け退職金制度(規定有) |
正社員
|
|
長期のお仕事外資交通費支給社員割引土日休み服装自由 | |
・商品のトレーニングの実施 ・マンスリーレポートの作成、改善案を提案 ・ストアでのトレーニング ・ローバルのポリシーや方法を理解し、現場での実施、指導 ・各店舗並びに個々人のディベロップメントのニーズを見出し、トレーニング・コーチングを行う ・その他、ビジネスの状況を判断し、適切なアクションを自らおこして改善する |
|
勤務地 | 東京都中央区銀座 |
---|---|
職種 | SV/エリアマネージャー/トレーナー |
応募資格 |
・コーチングスキルがある人 ・戦略的に物事を考えられる人 ・コマーシャル・リテール意識が高いこと ・リーダーシップを発揮できる人 ・オープンマインドで向上心のある人 ・店舗での販売経験があり、販売に自信がある人 ・グループへのプレゼンテーションスキルに自信がある人 ・基礎的な英語力のある人(会話・読解) ・PCスキル必須 ・出張が可能なこと |
語学力・資格 | 簡単な会話、メール対応あれば可 |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | 500万円 ~ 700万円 |
勤務時間 | 9:30-18:00(フレックス) |
休日 | 完全週休2日 年間休日120日以上 |
待遇 | ■昇給年1回(7月) ■賞与年1回(7月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災) |
正社員
|
|
長期のお仕事外資交通費支給社員割引土日休み服装自由語学が活かせる | |
会社のポリシーを遵守し、優れたカスタマーサービスの徹底 担当ストアが入っている百貨店等との良好な関係の構築新規開店、閉店等のプロジェクトにおけるリード チームビルディング 人材育成 担当ストアの人事管理(採用、退職、人事異動等) 最新のCVM状況を把握し、リピートビジネスに注力し担当店舗を成長させる サービス&プロダクティビティチームのトレーニングと連携をし、担当店舗のサービスレベルを向上する 他部署との関係を図り、オペレーションをより効率的に行う。 |
|
勤務地 | 東京都中央区銀座 |
---|---|
職種 | 営業 SV/エリアマネージャー/トレーナー |
応募資格 |
・マネージメント能力のある人 ・コーチングスキルがある人 ・英語の基礎があること(会話、読解) ・PCスキル必須 ・誠実かつプロフェッショナルな姿勢 ・戦略的に物事を考えられること ・コマーシャル・リテール意識が高いこと ・リーダーシップを発揮できる人 ・コミュニケーション能力の高い人(百貨店担当者等との交渉能力がある人) ・出張が可能なこと |
語学力・資格 | 簡単な会話、メール対応あれば可 |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | 700万円 ~ 900万円 |
勤務時間 | 9:30-18:00(フレックス) |
休日 | 完全週休2日、年間休日120日以上 |
待遇 | ■昇給年1回(7月) ■賞与年1回(7月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災) |