【アパレル求人詳細JOB No.NS0318】
正社員
ISSEY MIYAKE イッセイミヤケ コンテンツ制作 募集 |
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長期のお仕事土日休みブランド名公開私服OK服装自由急募語学が活かせる交通費支給社員割引 | |
企業名 | 株式会社イッセイミヤケ |
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ブランド | ISSEY MIYAKE |
勤務地 | 東京都渋谷区富ヶ谷1-12-10 |
契約期間 | ■試用期間:6ヶ月 ※勤務条件の変更無 |
採用人数 | 2名~3名 |
職務内容 |
イッセイ ミヤケのものづくりを伝えるコンテンツ制作を担う仕事です。 ビジュアルやムービーなどのコンテンツの計画・進行管理から撮影業務全般のオペレーション、外部の制作業者との窓口、ビジュアルや印刷物などの進行オペレーションまでのクオリティ管理を行います。 コンテンツ制作を通じて、世界中の人々に歓びや希望を届ける発信を使命としています。 ■ビジュアル・映像などのコンテンツ制作の計画・進行業務全般 (国内外のフォトグラファー、クリエイターとの窓口、モデル選定、撮影進行業務、予算管理など) ■ブランドのイメージ・クオリティーコントロール ■ブランドSNS(Instagram)の運営 |
業種 | メンズアパレル ウィメンズアパレル |
職種 | Others |
応募資格 |
【応募条件(必須)】 ■ビジュアル・映像制作の進行管理経験 ■協働の経験とそのためのコミュニケーション力 ■イッセイミヤケのクリエイションへの共感・理解 ■基本的なPC、資料作成スキル(Excelスキル:中級) ・Excel(SUM、AVERAGE、VLOOKUP関数などでデータを抽出できる、四則演算、作図、グラフ作成など問題なく行える) ・Word(文書作成、表挿入、差し込み印刷、ラベル印刷等) 【応募条件(歓迎)】 ■撮影業務経験 ■SNSの運営経験 ■Adobe(Photoshop,Illustrator,Acrobat Reader)の実務経験 ■アート・デザインへの関心 【その他条件】 ■語学力:英語 尚可 ※ビジネス中級以上(TOEIC750点/IELTS6.0程度以上) ■資格:不問 ■学歴:不問 |
雇用形態 | 正社員 |
給与(年収) | 415万円 ~ 582万円 |
給与(月収) | 270000円 ~ 335000円 |
給与備考 | ■賞与:年2回(7月、12月) ※会社の業績、1年毎の評価、在籍期間に応じて支給 ※入社後1年間は別途定めた基準 |
勤務時間 | ■勤務時間:09:30~18:30(実働8時間00分)■休憩時間:12:00~13:00(60分) ■時間外労働:有(平均残業時間:15時間程度) |
休日 |
■休日:年間123日 土曜・日曜・祝日 ※年数回の土曜出勤有 ■有給休暇:入社半年経過後付与 計10日 ■その他: 夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、 育児休暇、子の看護休暇、介護休暇等 |
待遇 |
■社会保険:健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 ■退職金制度:無 ※正社員登用後、勤続3年を迎えた場合に支給 ■その他: 社員割引制度、ユニフォーム支給(店頭で働く社員のみ)、自己学習支援制度(語学・簿記)、 美術館補助金制度、会員制宿泊施設、会員制福利厚生サービス、総合福祉団体定期保険等 |
備考 |
【就業条件】 ■配属先:制作推進室 コンテンツ制作 ■現人員体制:8名(男性2名、女性6名) ■勤務地名称:本社 ・東京都渋谷区富ヶ谷1-12-10 ・https://goo.gl/maps/bZALjtRuXsB2 ・東京メトロ千代田線 代々木公園駅 徒歩3分 ・小田急小田原線 代々木八幡駅 徒歩4分 ■勤務地補足:無 ■喫煙環境:屋内全面禁煙 ■転勤の有無:無 【賃金】 ■形態:月給制 ■基本給与:270,000円~335,000円 ※年次給規定あり ■想定給与:301,400円~373,775円 ■想定年収:415万円~582万円 ■固定手当:無 ■残業手当:残業時間に応じて支給 ■通勤手当:全額支給(会社規定に準ずる) ■賞与:年2回(7月、12月) ※会社の業績、1年毎の評価、在籍期間に応じて支給 ※入社後1年間は別途定めた基準 【就業時間】 ■勤務時間:09:30~18:30(実働8時間00分) ■休憩時間:12:00~13:00(60分) ■時間外労働:有(平均残業時間:15時間程度) 【労働条件】 ■雇用形態:正社員 ■雇用期間:期間の定めなし ■試用期間:6ヶ月 ※勤務条件の変更無 ■給与改定:年1回 ※会社の業績及び1年毎の評価に基づく 【選考プロセス】 ■採用人数:2~3名 ■面接回数:2回 ■選考方法: 書類選考→1次選考(対面面接)→適性検査→2次選考(最終面接)→内定 ※オンライン面接実施の場合、面接回数の変更など選考プロセスが変更になる可能性があります。 ■筆記試験:- ■適性検査:有 ※1次選考通過時 ■語学力検査:有 ※語学スキルを有している方のみ ■応募書類:写真付履歴書(キャリアシート可)、職務経歴書 |
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